Les Aides

Les aides aux personnes qui aident

Aides au répit

Congé de présence parentale

Bénéficiaires Tout salarié ayant un enfant à charge atteint d’une maladie, d’un handicap ou victime d’un accident nécessitent une présence soutenue et des soins contraignants peut bénéficier de ce congé. …

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Congé de solidarité familiale

La procédure est la suivante : – Le salarié envoie sa demande à son employeur au moins 15 jours avant le début du congé (lettre recommandée avec accusé de réception). …

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Congé de soutien familial

Consacré aux aidants familiaux, Ce congé est d’une durée de 3 mois renouvelable 1 an.  Il peut être pris par périodes de 3 mois, successives ou non, mais ne peut …

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L’allocation d’accompagnement d’une personne en fin de vie

En quoi elle consiste ? Le montant de l’allocation pour accompagner un proche en fin de vie est fixé à 53,17 euros par jour. C’est ce qu’indique un décret publié au …

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L’accueil temporaire

Ce dernier a été plébiscité dans différents rapports, notamment celui de la mission «  Accueil Temporaire  » réalisé en 2003 par le président du Groupe de réflexion et réseau pour l’accueil temporaire …

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L’aménagement du temps de travail

Les salariés handicapés qui répondent aux critères pré-définis par la loi, bénéficient à leur demande d’aménagements d’horaires individualisés propres à faciliter leur accès à l’emploi, leur exercice professionnel ou le maintien dans …

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Aides pour accueillir

Continuité des droits à la retraite

Conditions liées à la personne à charge Enfant à charge L’affiliation au régime obligatoire de l’assurance vieillesse est subordonnée aux trois conditions suivantes : l’enfant doit être atteint d’une incapacité …

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Déduction des revenus : frais d’accueil d’une personne âgée

Les aides en nature peuvent concerner la nourriture et le logement, mais également tout ce qui est nécessaire à la vie de la personne bénéficiaire. Ils doivent être fournis sans …

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La gratuité de l’assurance vieillesse

Est affilié obligatoirement à l’assurance vieillesse du régime général de Sécurité sociale, pour autant que ses ressources ou celles du ménage ne dépassent pas le plafond du complément familial et …

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Salaire ou dédommagement d’un aidant familial

Lorsqu’elle choisit de rémunérer directement un ou plusieurs salariés, la personne handicapée peut désigner un organisme mandataire agréé ou un centre communal d’action sociale. L’organisme agréé assure, pour le compte …

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Cadre de la relation

Accueil familial d’adultes handicapés et de personnes âgées

Les familles qui accueillent des personnes âgées ou des adultes handicapés ont dû préalablement obtenir un agrément du Conseil général. Intégrée à la vie de la famille, la personne accueillie …

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Etre désignée comme personne de confiance

La désignation de la personne de confiance se fait par écrit. Elle est révocable à tout moment. Si le malade le souhaite, la personne de confiance l’accompagne dans ses démarches et assiste aux …

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